- определение стратегических и оперативных целей;
- организацию работы сотрудников и подразделений;
- принятие управленческих и кадровых решений;
- контроль выполнения планов и поставленных задач;
- обеспечение эффективного использования финансовых, материальных и трудовых ресурсов;
- контроль финансово-хозяйственной деятельности;
- представление интересов компании перед государственными органами, партнёрами и контрагентами;
- заключение договоров и совершение сделок в пределах предоставленных полномочий;
- обеспечение соблюдения законодательства и внутренних документов компании;
Расскажите нам о себе и мы обязательно свяжемся с вами
